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财联社9月23日讯(编辑 赵昊)综合多家媒体报道,韩国老年层(65岁+)的劳动者人数首次超过了青年层(15至29岁)的人数。
韩国统计厅上周公布的数据显示,今年第二季度,韩国65岁及以上的老年劳动者平均人数达到394万,超过了同期380.7万的青年层劳动人数,是统计厅1989年开始追踪该数据以来的首次。
当韩国政府1989年第一季度开始编制就业统计数据时,15至29岁的青年劳动力人数为487万,远超过了当时38.2万的老年劳动者。
而随着极低的出生率和快速老龄化,老年就业人数迅速增长。媒体分析称,这些数据揭示了韩国面临的一系列问题,尤其是其快速老龄化的人口与退休后缺乏经济支持的现状。
1992年时,韩国老年人口估计人数为236万,仅为青年人口的18%。而到了2022年2月份,该国的老年人口达到894万,超过了青年人口数。此外,韩国去年总和生育率为0.72,世界垫底。
今年7月份,韩国65岁以上人口突破千万大关,占总人口的比重达19.6%,相当于每5人中就有1人是老年人。这意味着,韩国正迈向超老龄社会——老年人口占总人口的比例超过20%。
除了老年人口基数的上升,另一方面,很多达到退休年龄的韩国人也需要谋生,因为他们没有可靠的收入来源来维持经济稳定。
据媒体的说法,韩国的养老金系统平均向每人每月发放约60万韩元(约合3168元人民币),这一数额不足以支付不断上涨的税收、公共事业费用和其他生活成本。
报道指出,养老金领取年龄也在向后推移:1961年至1964年出生的人,63岁开始收取养老金;出生于1965年至1968年的养老金领取年龄为64岁;1969年以后为65岁。
这使得许多高龄韩国人在退休后会度过一段没有养老金的日子。在这种情况下,退休人员别无选择,只能寻找工作来弥补收入差距,这也反映在不断增加的老年就业率中。
先前,韩国统计厅发布的数据显示,今年上半年,韩国70岁以上人口的就业率首次突破30%,创历史新高。在计划继续工作的55至79岁的受访者中,55.8%表示他们打算推迟退休以弥补养老金收入不足。
对于老年劳动者来说,他们很少能够获得稳定的高收入工作。目前,政府为老年人提供兼职工作,但大多数政府资助岗位的月薪在29万至76万韩元(约合1531元至4012元人民币)之间,且大多为低技能工作。
另值得一提的是,韩国上周公布的另一份报告提到,离校三年后仍未就业的待业青年达到23.8万人,为近3年来的最高水平。其中,选择“在家休息”的共8.2万人,占34.2%,这代表韩国青年在毕业后放弃求职的比重增加。
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